Jobs act: i licenziamenti ingiusti, tra indennizzi minimi e danni ulteriori

Tags: indennizzi minimi, job act, licenziamenti

Questo articolo é stato pubblicato 11 Dicembre 2015, 00:15 ed é archiviato sotto ARCHIVIO, CRONACA, NOTIZIE ISF. Resta aggiornato attraverso il feed RSS 2.0. Puoi lasciare un commento oppure inviare un trackback dal tuo sito.